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Denuncia Malattia Professionale

Inviato: ven feb 14, 2020 12:16 pm
da Umaga
Buongiorno a tutti,
espongo il seguente caso in modo da avere il vostro parere.
Agenzia di somministrazione (ex interinale) riceve dall'INAIL un questionario per presunta malattia professionale di un lavoratore.
La stessa agenzia gira il questionario ad una delle aziende utilizzatrici dove il soggetto ha lavorato per soli 2 mesi.

A questo punto mi chiedo:
Il questionario è indirizzato all'agenzia interinale e non all'azienda utilizzatrice. Può l'azienda utilizzatrice rifiutarsi di compilarlo dal momento che il lavoratore ha lavorato da loro solo per 2 mesi e quindi non può essere la causa della presunta malattia professionale?

Grazie come sempre per il supporto.

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: ven feb 14, 2020 10:40 pm
da Ugo Fonzar
quando un lavoratore somministrato va in infortunio
la denuncia la fa l'agenzia
quindi di logica anche la mp la fanno loro

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: dom feb 16, 2020 4:44 pm
da weareblind
Ritengo non possa rifiutarsi, è potenzialmente "quota parte del problema". Chi lo decide che 2 mesi è poco? E se il lavoratore fa solo 6 mesi per azienda da 20 anni, nessuno lo compila? E la soglia qual è, 8 mesi? 12?
Perché poi rifiutarsi?

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: lun feb 17, 2020 11:41 am
da Umaga
Grazie Ugo & Weare,
in effetti è una situazione particolare in cui l'obbligo di denuncia di MP ricade sull'agenzia, come è riportato su questa circolare INAIL che ho appena scoperto:
https://www.inail.it/cs/internet/atti-e ... -2006.html

Tuttavia gli obblighi di valutazione dei rischi e conseguenti misure di prevenzione e protezione ricadono sull'azienda utilizzatrice, di conseguenza l'agenzia di somministrazione, che non è a conoscenza dei rischi specifici presenti nell'azienda e non ha effettuato la valutazione dei rischi, invia il questionario per MP all'utilizzatore richiedendo la compilazione.

In effetti è come dici tu Weare, quando il lavoratore cambia tante aziende ognuna di queste potrebbe aver contribuito alla presunta MP.

Certo è che ricostruire la storia lavorativa in questi casi è veramente complesso...

Grazie ancora per la vostra gentilezza e competenza!

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: lun feb 17, 2020 11:43 am
da Ugo Fonzar
secondo me l'osservazione
l'agenzia di somministrazione, che non è a conoscenza dei rischi specifici presenti nell'azienda e non ha effettuato la valutazione dei rischi, invia il questionario per MP all'utilizzatore richiedendo la compilazione
non è vero che sia così
ti chiedono i rischi che hai quando ti mandano un lavoratore
ovvio che i particolari non ce li hanno
ma la denuncia la devono fare loro
e tu collabori alla ricostruzione lavorativa e di vdr

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: lun feb 17, 2020 12:12 pm
da Umaga
Intendevo dire che l'agenzia non conosce nel dettaglio i rischi specifici e le lavorazioni svolte. Normalmente mi risulta che richieda all'azienda utilizzatrice di compilare un modulo di un paio di paginette dove si crocetta la presenza o meno del rischio e al più si inserisce il livello di rischio ed un riassunto delle misure di prevenzione/protezione.
I questionari INAIL su MP richiedono una descrizione dettagliata delle attività svolte, tempi di esposizione, ecc.. per cui credo che difficilmente l'agenzia sia in possesso di tutte le informazioni necessarie...

Grazie :wink:

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: lun feb 17, 2020 12:54 pm
da Alessandro2
Buongiorno a tutti, scusate se mi intrometto, ma la visita medica preventiva a cosa serve?

Se il medico competente dell'azienda in cui ha lavorato per solo 2 mesi avesse riscontrato una sospetta malattia professionale in fase di visita preventiva non ci sarebbe alcun problema perchè sarebbe stato il medico competente a richiedere all'agenzia interinale di portare avanti la denuncia.

Se la malattia è insorta dopo è giusto che le imprese utilizzatrici dimostrino di non essere la causa (sorveglianza sanitaria, valutazione rumore, DPI, formazione rumore etc)

Re: Denuncia Malattia Professionale

Inviato: sab feb 22, 2020 9:16 am
da gibbosky
Ugo Fonzar ha scritto:
lun feb 17, 2020 11:43 am
secondo me l'osservazione
l'agenzia di somministrazione, che non è a conoscenza dei rischi specifici presenti nell'azienda e non ha effettuato la valutazione dei rischi, invia il questionario per MP all'utilizzatore richiedendo la compilazione
non è vero che sia così
ti chiedono i rischi che hai quando ti mandano un lavoratore
ovvio che i particolari non ce li hanno
ma la denuncia la devono fare loro
e tu collabori alla ricostruzione lavorativa e di vdr
Sono del tutto in accordo con Ugo, non ho avuto molte esperienze con le interinali, qualcuna ovviamente si, ma dove non è mai emersa l'eventualitàdi MP con INAIL che chiede conto all'agenzia, tuttavia dico che concordo pienamente con Ugo, in quanto a mio avviso (pur se regolamentati da normativa differente) la somminastrazione e l'istituto del distacco "di fatto" posso a mio avviso essere assimilati.

Ecco... e quindi, dal momento che a mio avviso sono due istituti molto vicini tra di loro "fattualmente" allora ricordo che il distaccante (e ci sono sentenze epocali di cassazione) non può affatto sbattersene dei rischi presso il distaccatario... anzi li deve conoscere molto bene e anzi aggiungo... deve vigialre affinché nella sede del distaccatario permangano le condizioni di conformità... praticamente risponde quanto il distaccatario.

Spero di aver chiarito il motivo per cui concordo con Ugo sul dissentire da quell'affermazione.

Saluti

Gibbosky